Skillnad mellan diskriminering och rasism

Uttrycket "rasism" avser fördomar, hat och missuppfattningar mot en individ eller en grupp individer baserat på tanken om raslig överlägsenhet.

Racism kan också definieras som rasdiskriminering, men termen "diskriminering" refererar till ett bredare begrepp, vilket medför oegentlig eller skadlig behandling av andra människor på grund av ras, kön, kön, sexuell läggning, ålder, höjd, fysisk funktioner eller hudfärg.

De två begreppen härrör från tanken på "fördomar". I båda fallen är den underliggande idén faktiskt överlägsenhet hos en person (eller en grupp människor) över en annan individ eller grupp på grund av fördomar och stereotyper. Därför faller både diskriminering och rasism under fördomens paraply, men samtidigt kan rasism ses som en underkategori av diskriminering.

Båda idéerna har lett - och fortsätter att leda - till fall av våld och hat.

Racism och diskriminering orsakar strider, avvikelser och kontroverser inom och mellan samhällen, och kan leda till extremistiska och våldsamma idéer. Medan de två känslorna alltid har varit en del av den mänskliga naturen förvärras de av extremistiska och nationalistiska politiska diskurser.

Under de senaste åren (2017) har rasism och diskriminering växt på baksidan av stora invandringsvågor, särskilt i Europa men också i USA, och vi bevittnar en tillväxt av extremistiska och diskriminerande rörelser över hela världen.

Vad är diskriminering?

Begreppet diskriminering avser oegentlig eller skadlig behandling av andra individer (eller grupper) på grund av specifika särdrag. Människor kan diskriminera - eller kan diskrimineras - på grundval av ett antal aspekter, inklusive: Sex;

Kön;

Lopp;

Ålder;

Hudfärg;

Fysiska egenskaper;

Språk;

Handikapp;

Hälsoproblem; och

Sexuell läggning.

Dessa är bara några exempel på de aspekter som kan leda till diskriminering. Människor tenderar att diskriminera vad de inte vet eller vad som ser annorlunda ut. Alla har en pedagogisk och kulturell bakgrund som påverkas av den sociala, politiska och ekonomiska miljön, och som fungerar som ett filter för att analysera världen.

Diskriminering är därför ofta inbäddad och djupt rotad i vår kultur och i vårt sinne, och vi tenderar att döma människor och situationer utifrån våra fördomar och perspektiv på världen.

Vad är rasism?

Medan diskriminering leder till negativa, aggressiva eller skadliga beteenden mot en eller flera individer på grundval av ett brett spektrum av aspekter, leder racism till samma typ av skadligt språk och beteende på grund av rasskillnader.

Med andra ord, när individer tror på deras ras överlägsenhet tenderar de att agera på ett skadligt - och ofta offensivt och / eller aggressivt sätt - mot medlemmar av andra raser.

Racism har varit den främsta orsaken till otaliga konflikter och våldshandlingar och är fortfarande ett viktigt problem i många samhällen.

Fall av rasism äger rum i alla länder och påverkar alla människor. Till exempel i USA och Europa tenderar vita människor att känna sig överlägsen svart personer, och former av rasism mot afroamerikaner eller afrikanska härkomst är synliga på alla nivåer i samhället.

Till exempel har statistik visat att svarta människor är mindre benägna att få högt betalande jobb eller att klättra upp den sociala stegen, från låginkomstklassen till höginkomstnivåerna, med löneskillnaden mellan vita och svarta människor växer på en stadig takt.

Samtidigt har vita människor ofta fler möjligheter och kommer sannolikt att ha högre inkomst jämfört med svarta individer.

Racism kan ta många former och kan riktas till någon. Denna känsla är ofta knuten till idén om nationalism - alltså amerikanerna tenderar att diskriminera mexikaner och latinos, medan vissa européer är mindre intoleranta mot afrikaner och människor från Mellanöstern.

Likheter mellan diskriminering och rasism

Både diskriminering och rasism kan placeras under fördomens paraply. Även om diskriminering är ett bredare begrepp än rasism har de två gemensamma aspekter, bland annat:

I båda fallen kan en person eller en individ antagoniseras på grund av rasens egenskaper. Både diskriminering - i synnerhet rasdiskriminering - och rasism bygger på fördom av rasöverlägsenhet, och båda kan leda till våldsamt och förtryckande beteenden.
Både rasism och diskriminering påverkas av den sociala och kulturella miljön och båda kan resultera i förmånsbehandling eller skadlig behandling av personer som grundar sig på personliga eller kollektiva fördomar.
Båda kan leda till uteslutning och förtryck av minoritetsgrupper. Diskriminerade grupper av människor tenderar att vara marginaliserade och har färre möjligheter och har mindre fördelar i samhällen. Exempelvis har personer med funktionshinder, medlemmar i LGBTI-samhället och svarta personer vanligtvis färre sysselsättningsmöjligheter, utsätts för någon form av diskriminering (även på offentliga platser) och tenderar att få lägre betalande jobb.
Både rasism och diskriminering orsakas av en närmande inställning och av rädsla för vad som är annorlunda. Dessutom är båda ofta kopplade till nationalistiska och extremistiska ideer om raslig överlägsenhet. Under de senaste åren har politiker över hela världen använt människors rädsla för att främja sina agendor och att insistera på nödvändigheten av starkare invandringslagar. Trots att debatten om invandring och nationalism är mycket bredare och formulerad, fortsätter "främmande främmande" samt ras och diskriminerande fördomar på grundval av de flesta nationalistiska rörelser. och
Både rasism och diskriminering är ofta kopplade till stereotyper och vanliga missuppfattningar.

Skillnad mellan diskriminering och rasism?

Även om termerna diskriminering och rasism ofta används omväxlande, finns det några viktiga skillnader mellan de två, inklusive:

Diskrimineringsbegreppet är mycket bredare än idén om rasism. Faktum är att diskriminering kan hänvisa till ett skadligt och antagonistiskt beteende på grund av, bland annat, sexuell läggning, kön, ålder, funktionshinder och ras. En av de mest utbredda typerna av diskriminering är mot LGBTI-personer, med flera länder som fortsätter att förbjuda och till och med förbjuda fackföreningar med samma kön. Omvänt hänvisar racism till tron av överlägsenhet av ras; och
Racism är faktiskt en form av diskriminering baserad på rasskillnader och kan kategoriseras som en del av begreppet diskriminering. Genom att fokusera det antagonistiska och skadliga beteendet på rasegenskaper och aspekter kan rasism översättas i aggressiva och våldsamma handlingar som syftar till att bevisa och belysa sin (eller en grupps) rasella överlägsenhet.

Diskriminering mot rasism

På grundval av skillnaderna som beskrivs i föregående avsnitt kan vi identifiera några andra aspekter som skiljer rasism från diskriminering.

Här är jämförelsetabellen för att visa skillnaden mellan diskriminering och rasism

Sammanfattning av Discrimination Verses Racism

Diskriminering och rasism är två känslor som härrör från fördomar och stereotyper, och som leder människor att agera på ett våldsamt och antagonistiskt sätt. Även om rasism är diskriminerande är diskriminering inte alltid (eller endast) ras. Racism kan betraktas som en underkategori av diskriminering, och båda begreppen omfattas av fördomens paraply. Termen diskriminering avser ett skadligt eller antagonistiskt beteende mot en person eller en grupp på grund av - kön, kön, sexuell läggning, språk, ras, hudfärg, funktionshinder, ålder, vikt och höjd. Omvänt är rasism baserad på troen på raslig överlägsenhet och kan översättas till diskriminerande beteenden mot andra raser.
Racism och diskriminering kan ta många former, de kan leda till våldshandlingar eller kan vara mer subtila, vilket resulterar i marginalisering av minoritetsgrupper och / eller individer. Diskriminering och rasism är synliga på samhällsnivå och översätter ofta till färre möjligheter och fördelar för diskriminerade minoriteter eller grupper. Dessutom kan båda känslorna förvärras av nationalistiska och extremistiska politiska diskurser och kan översättas till närmare samhällen och mindre välkomnande länder.

Språk