Revision hänvisar till processen för oberoende granskning eller kontroll av årsredovisning och register över en organisation för att ge en objektiv åsikt om deras noggrannhet och integritet. Revisionen har utvecklats till att omfatta de icke-finansiella områdena och verksamhetsfrågor inom sin ambition t.ex. ledningsrevision, riskrevision, resultatrevision mm.
Revisionen har två huvudkategorier, nämligen. Internrevision och extern revision.
Internrevision hänvisar till den kritiska granskningen av årsredovisningen och register över en verksamhet eller organisation, av egna anställda. Dessa anställda kallas internrevisorer och utses av organisationens ledning. Arbetets omfattning bestäms av organisationens ledning, särskilt revisionsutskottet.
Internrevision är inte obligatorisk av natur. Det utförs nästan kontinuerligt. Av sent innebär internrevision ofta en kritisk granskning av organisationens icke-finansiella och operativa aspekter eller aktiviteter, till exempel ledningsrevision, resultatrevision, IT-revision, etc..
Extern revision hänvisar till den oberoende kritiska granskningen av bokslut och bokföring av ett företag eller en organisation.
Extern revision är obligatorisk för varje separat juridisk person. Det genomförs efter upprättandet av företagets finansiella rapporter.
En tredje part eller en oberoende revisor, kallad extern revisor, utses för att genomföra revisionsprocessen och ge en opartisk uppfattning om företagets bokslut och bokföring. Externa revisorer utför revisionen enligt bestämmelserna i en tillämplig lag på aktieägarnas eller en regulatorens vägnar. Arbetets omfattning bestäms av gällande lag eller förordning.
Huvudansvaret för den externa revisorn är att utföra lagstadgad revision av slutredovisningen och ge en opartisk uppfattning om huruvida de ger en rättvisande bild av företagets faktiska finansiella ställning.
Den grundläggande revisionsprocessen för både internrevisionen och extern revision är nästan samma. Båda är baserade på ljudprinciperna och teknikerna för redovisning och revision. Båda revisionerna syftar till att ta reda på felen och upptäcka bedrägerierna. Båda vill bedöma riktigheten i bokslutet och bokföringen. Båda är skyldiga att ge en opartisk uppfattning om huruvida bokslutet och bokföringen ger en rättvisande bild av den faktiska ekonomiska ställningen för en organisation eller verksamhet.
Kriterium | Internrevision | Extern granskning |
Rättslig status | Diskretionär eller ej obligatorisk | Obligatorisk eller obligatorisk enligt lag |
Typ av revision | Kontinuerlig | Efter upprättandet av bokslutet vanligtvis på årsbasis |
Mål | Att utvärdera och förbättra effektiviteten i redovisning, finansiell verksamhet, styrning, riskhantering och andra kontrollprocesser i företaget | För att öka trovärdigheten till företagets bokslut och rapporter |
Rapportering | Bokslut och rapporter, olika risker och annan operativ verksamhet | Bokslut och bokslut |
Typ av kontroll | Kontroll av nästan alla bokslut och bokföring | Kan använda testkontroll eller provkontroll |
Omfattning | Bestämd av företagets ledning | Bestämd av relevant lag eller en regulator |
Fokus | Att ta reda på fel och bedrägerier | För att verifiera riktigheten och tillförlitligheten i bokslutet |
Rapportinsändning | Till företagets ledning | Till aktieägarna, eller i vissa fall till en regulator |
Vägledning | Förslag till förbättring av redovisning och relaterad verksamhet till ledningen | Inga sådana förslag |
Revisionsaktivitet | Utförs av en anställd i företaget | Utförs av en oberoende person eller byrå |
Utnämning | Av företagets ledning | Av aktieägarna i företaget eller en regulator |
Kompetens | Alla specifika eller föreskrivna kvalifikationer är inte obligatoriska | Vissa specifika eller föreskrivna kvalifikationer är obligatoriska |
Ersättningstyp | Företagets anställd får vanligtvis en lön varje månad | Särskild revisionsavgift, vanligtvis baserat på revisionsuppdraget |
Ersättning Fixation | Av företagets ledning | Av aktieägarna i bolaget |
Aktieägarmöten | Inte deltar i bolagets aktieägare | Kan delta i aktieägarmötena |
Avlägsnande av revisor | Avlägsnas av företagsledningen | Avlägsnas av aktieägarna i bolaget |
Professionell missuppfattning | Inte åtalas för yrkesbrist | Kan åtalas för yrkesbrist enligt förfarandet enligt gällande lag |
Internrevision och extern revision utförs separat av olika personer: internt anställda respektive oberoende tredje part. Men de är inte motsatta varandra. Istället är de komplementära.
Externa revisorer kan få hjälp från de interna revisorerna för en djupgående kunskap om företagets redovisningssystem och bättre förståelse av de tekniska aspekterna av verksamheten. Å andra sidan kan interna revisorer lära sig av överlägsen yrkeskunnande om de externa revisorerna. och genomföra bästa praxis i internrevisionen.
Även de externa revisorerna kan förlita sig på de interna revisorernas arbete. men de kan inte flytta sitt ansvar. Om något fel eller bedrägeri förblir oupptäckt De externa revisorerna kommer endast att hållas ansvariga.
Internrevision är kontinuerlig; och fokuserar på att hitta fel eller bedrägerier och förbättra processerna i organisationen. Extern revision är oberoende; och fokuserar på kritisk utvärdering av finansiella rapporter och ger en opartisk uppfattning om deras exakthet.